Com uma cultura focada em construir um ambiente inclusivo e colaborativo, onde as pessoas possam mostrar o seu melhor. Com um grande objetivo, de sempre inovar no setor de bebidas, mantendo a maior qualidade e diversidade, para que ela esteja na mesa de todos, participando dos brindes dos melhores momentos.

Acreditando que pessoas são o seu maior ativo, pois a empresa sabe proporcionar um ambiente onde os colaboradores possam desenvolver suas melhores habilidades e aprender novas. Por isso ela está em busca de novos talentos onde possa aumentar o seu número de ativos.

Você que gosta de um ecossistema de tecnologia e inovação, onde diariamente você será desafiado e terá que entregar o seu melhor, a Ambev e a empresa certa. Fique até o final do artigo e descubra tudo sobre a vaga, para você não perder essa oportunidade, que pode mudar a sua vida.

Sobre a Ambev

A Ambev nasceu, em 1999, com a fusão de duas cervejarias. Desde então já participou de várias celebrações, jogos de futebol, shows e muito mais, presente em todos os grandes momentos.

Com uma que passa atualmente por um processo de transformação e evolução. A sua história é marcada pela sua personalidade e pelos grandes sonhos que a transformam em uma empresa referência em seu segmento. Por acreditar que o momento de evoluir é sempre o agora, ele segue com seus objetivos buscando soldados para incluir e somar em sua missão.

Benefícios da vaga

Esses são os benéficos que acompanha a vaga de jovem aprendiz:

• Plano Odontológico;
• Plano de Saúde;
• Cesta de Natal, brinquedo para quem tem filhos;
• Gympass;
• Previdência privada;
• Sonhar, se desenvolver, construir e crescer dentro em um ambiente meritocrático e inclusivo;
• Fazer a diferença unindo as pessoas por um mundo melhor.

Como é o dia a dia de um jovem aprendiz na Ambev?

Como jovem aprendiz você terá algumas responsabilidade e atribuições que condizem com o seu intelecto, dentre elas podemos destacar:

• Complexidade de raciocínio: Foco em resultado, Dinamismo, Organização
• Operacionalizar as atividades desenvolvidas viabilizando o cumprimento dos objetivos estabelecidos pela sua área de atuação.
• Contribuir para maximização/otimização dos serviços prestados à sua área de atuação e demais, mediante orientação e treinamento no que tange às rotinas operacionais.

Pré-requisitos

Para ser um jovem aprendiz nessa gigante de bebidas é necessário ter algumas características, entre elas as mais essenciais, são:

• Ter entre 18 e 24 anos
• Disciplina para cumprimento de rotina;
• Facilidade de relacionamento interpessoal;
• Estar matriculado em curso de aprendizagem.

Como participar da vaga

Para participar dessa oportunidade, basta você acessar sites como Glassdoor, LinkedIn e afins.

Tudo certo! Agora você já sabe tudo o que precisa para se candidatar na Ambev e aproveitar essa oportunidade que pode proporcionar um novo patamar para sua vida. Não deixe para depois inscreva-se e comece um novo capítulo da sua história.

Vantagens de trabalhar em uma grande empresa

A Ambev como já sabemos é referência em sua área. Presente em todo continente americano, ela é uma empresa que pode te oferecer muito mais que um emprego. Confira.

Possibilidade de networking

Uma grande empresa é composta por muitas pessoas. Com isso é possível conseguir uma rede de contatos fantásticos que lhe proporcionarão um leque maior de recursos e pessoas para te ajudar ou vice-versa.

Experiência em várias áreas

Com vários setores para geri-la, há também uma grande oportunidade de você trabalhar em vários cargos em sua carreira dentro da mesma, ela da possibilidade de crescimento ser muito maior que em uma empresa comum.

Chance de carreira no exterior

Se for uma empresa multinacional, existe a possibilidade de alcançar uma vaga para trabalhar fora do país. Além de muitas delas mandarem funcionários para fora do país para realizarem treinamento.

Cursos e profissionalização

Algumas corporações proporcionam convênios em cursos profissionalizantes, de graduação ou pós-graduação aos profissionais que demonstram interesse em aprimorar seus conhecimentos.

Valorização do currículo

Mesmo que você não fique na empresa, o seu currículo se valoriza pela experiência que você teve trabalhando nela.